为不断深化全市市属企业党建品牌建设，以“联学联创”提升全市国资委系统党建工作整体水平。近期，国资委党委组织7家市属企业赴湖北光谷东国有资本投资运营集团有限公司（以下简称光谷东集团）参观研学，并就完善“联学联创”机制和年度党建品牌创建工作开展深入探讨，同步对下半年国企党建工作进行部署安排。
7月27日上午，由市政府国资委分管党建工作领导亲自带队，组织7家市属企业分管党建工作领导和国资委政工科有关同志一行，赴光谷东集团参观研学。在光谷东集团，工作人员向市政府国资委一行详细介绍了党建品牌建设和思想政治工作示范点建设情况，经过见学研学活动，大家一致认为，光谷东集团党建工作思路清晰、特色鲜明，其“面上共建，点上突破”的创建思路值得学习借鉴。
在随后的“联学联创”座谈会上，7家市属企业分管党建工作负责人，分别汇报了上半年企业党建工作亮点、特色品牌建设情况，并就下一步党建品牌创新思路和亟需解决的短板进行了充分的研讨交流。与会人员一致表示，市政府国资委党委推行的“联学联创”机制，较好地解决了市属企业在党建创新、深度融入中心工作方面存在的难点、堵点，通过“联学”取真经、明思路、互相切磋；通过“联创”促融合、明重点、整体提升，达到了“资源共用、经验共鉴、成果共享”的效果，拓宽了全市市属企业党建工作思路。
市政府国资委党委委员、副主任周春同志在总结发言时强调，市属企业党建创新、高质量发展任重道远，要克服当前市属企业党建工作中存在的“重视不够、融合不够、规范不够、亮点不够、合力不够”问题，各企业分管党建工作领导要牢记“抓党建是第一责任”，提高站位、切实履责，层层压实主体责任，形成“一盘棋”整体推进态势。各市属企业要突出国企特色、强化宣传引导，铸造国企形象，擦亮“比五强 创三型”“揭榜挂帅”“东楚红声”“党建+”等品牌，切实发挥自身品牌优势。
会议指出，各市属企业要将党建工作与企业生产经营融合，在生产经营中心工作各个节点、环节要把党建工作切进去，发挥企业党委“把方向、管大局、促落实”作用，以高质量党建推进市属企业高质量发展。各企业要强化党建工作过程管理和考核，提升规范度。要持续强化“一企业一品牌”“一支部一特色”活动，发挥党员先锋模范和引领带动作用，形成工作合力，一体化推进、全域提升。
会议要求，各市属企业要切实发挥党建引领作用，围绕中心抓党建、抓好党建促发展，为黄石打造武汉都市圈重要增长极贡献国资国企力量。
